100 дней профессора Сергея Меховича

#8 от 18.05.2021

18 января проректор Руслан Павлович Мигущенко представил коллективу кафедры международного бизнеса и финансов нового заведующего – доктора экономических наук, профессора Сергея Меховича.

Сергей Анатольевич Мехович – коренной политехник, будучи студентом радиотехнического факультета, принимал активное участие в общественной жизни института, руководил работой студенческих строительных отрядов на целине и Севере, был комиссаром студенческих строительных отрядов Украины в Казахстане. Имеет большой опыт работы на разных руководящих должностях в высшей школе, был победителем рейтинга «Лидер топливно-энергетического комплекса Украины», удостоен почетного звания «Харьковчанин года», награжден почетным Орденом «Слобожанская Слава» и другими наградами. Со дня назначения заведующим кафедрой прошло 100 дней, по этому символическому сроку сверяют планы и ожидания. И профессор С. А. Мехович поделился с читателями нашей газеты переменами в научно-педагогической деятельности кафедры, планами ее дальнейшего развития.

Кафедру я знаю давно как одну из старейших и самых престижных кафедр ХПИ. Через год ей исполнится 30 лет. Основатель и первый ее руководитель – доктор экономических наук, профессор Владимир Акимович Мищенко. На кафедре создан сильный, профессионально подготовленный коллектив, который сумел заявить о себе далеко за пределами института. Кафедра готовит специалистов по уровням высшего образования «бакалавр», «магистр», «PhD (доктор философии)» дневной и заочной формам обучения по образовательным программам 072 – Финансы, банковское дело и страхование, 073.07 – Международный бизнес, 073.03 – Менеджмент внешнеэкономической деятельности. Учебный процесс включает англоязычную программу подготовки, ориентированную на взаимодействие с международными компаниями. C этой кафедрой связаны имена таких ученых и педагогов, как профессоры В. А. Мищенко, Р. Г. Долинская, Т. В. Данько, Т. В. Пятак, Н. А. Власова, доценты Е. В. Решетняк, Г. Я. Полтавский, В. Д. Иваницкий, Е. С. Другова, к. пед. н. В. Н. Кобец и другие. Основные научные направления кафедры связаны с разработкой теоретических вопросов управления финансами, управления международным бизнесом в условиях четвертой промышленной революции, внедрения финансового контроллинга и другие.

По моему мнению, очень почетно и ответственно возглавить такой коллектив, равных по интеллектуальному потенциалу кафедр в университете – единицы. Здесь впервые по инициативе профессора В. А. Мищенко и при поддержке ректората был создан Французский центр, благодаря чему о ХПИ узнали далеко за пределами Харькова. В этом центре обучались и получили французские дипломы по специальности «Менеджмент промышленных систем» более 140 студентов нашего и других харьковских вузов. Сейчас многие из них работают в США, Голландии, Франции, Испании, Бельгии.

Кафедра первой начала читать дисциплины на английском языке, в том числе, иностранным студентам. У профессора В. А. Мищенко 8 дисциплин, в том числе, в этом семестре – 5 новых дисциплин на французском языке. На английском языке преподают: доцент Е. С. Другова – 7 дисциплин, доцент Т. И. Кочетова – 5, доцент С. В. Клепикова – 2. На английском же ведут занятия профессор Т. В. Данько, доценты А. Б. Зубкова, Н. В. Ширяева, и примерно такая же нагрузка у большинства преподавателей. Только в прошедшем году кафедра представила 138 публикаций, в том числе 52 статьи. Из них 17 опубликовано за границей, 11 – с участием молодых ученых.

70% преподавателей имеют ученые степени и звания. Уже в этом году успешно защищены две диссертации. Многие сотрудники кафедры принимают активное участие в работе института, двое являются заместителями директора. Кафедра известна не только в Украине, но и за рубежом, и с нами охотно сотрудничают иностранные коллеги, у коллектива хороший имидж и авторитет в научной и образовательной среде, а также у работодателей в Украине и за ее пределами.

Но трансформация системы финансирования образования требует от нас по-новому посмотреть на обязанности и ответственность. Мы в большей мере стали мыслить категориями «конкуренция» и «стратегия». Это требует пересмотра самой сути управления на кафедре, конкретизации коллективной и индивидуальной ответственности. На первом заседании кафедры я предложил сформировать новую структуру управления. В результате коллективных обсуждений и дискуссий было принято решение создать на кафедре девять секторов. 1. Сектор стратегического развития кафедры. 2. Сектор обеспечения качества образования. 3. Сектор организации учебного процесса. 4. Сектор организации научно-исследовательской работы. 5. Сектор международного бизнеса и внешнеэкономических связей. 6. Сектор молодежной политики. 7. Сектор исторического наследия кафедры. 8. Сектор профессиональных союзов и молодежных объединений. 9. Сектор организационной работы. Каждый сектор возглавил один из ведущих преподавателей по направлению работы, и по секторам были распределены все преподаватели и сотрудники кафедры. Прописана функциональная ответственность секторов и внедрена система планирования работы, а руководители несут персональную ответственность за ее выполнение.

Уже есть первые результаты, так сектор стратегического развития кафедры провел социологическое исследование микроклимата. Нас интересовало мнение студентов по проблемным вопросам, включая их профессиональные ожидания до прихода на кафедру. Анкетированием охватили 82 студента, которые ответили на несколько вопросов: почему одни студенты учатся, посещают занятия, какова причина пропуска занятий остальной части студентов, мнение первой группы об организации учебного процесса, проблемных вопросах, оценка преподавания, оправданы ли ожидания. На заседаниях кафедры в презентационном виде обсуждены полученные результаты. Результаты опроса выявили сильные и слабые стороны как образовательного процесса, так и материально-технической базы. Студентам, как ни странно, не нравится обучаться дистанционно, однако при этом они отмечают недостаточный уровень материальной базы, технической оснащенности и непростые условия занятий в холодное время года. Качество образовательного процесса студентами отмечено как высокое, выделена коммуникабельность и поддержка преподавателей кафедры, особенно необходимая в столь сложный период пандемии.

За организацию приемной кампании и результаты отвечает сектор стратегического развития, руководитель доцент А. А. Носырев, талантливый организатор в сфере профессиональной ориентации. В секторе инициативно объединили свои знания и умения доценты А. Б. Зубкова, А. Ю. Геворкян, ст. преподаватели А. В. Ивахненко, И. Н. Мурашко. Здесь есть психологи, специалисты по работе в социальных сетях, профессионалы, умеющие создать привлекательную презентацию наших специальностей, студенты старших курсов. Некоторые из них имеют уже собственный опыт работы в соцсетях и профессионально работают на рынке. И. Н. Мурашко имеет опыт проведения презентационных курсов и треннингов по финансам. Студентка 5 курса Виктория Романив создала свою бизнес школу с собственной методикой развития – стартап для школьников. Ее лозунг «Будьте финансово грамотными вместе с нами». Такие студенты – наш золотой фонд, и нужно делать все, чтобы они оставались на кафедре. Фактически на вступительную кампанию мобилизована вся кафедра, сектор молодых ученых и молодежной политики, институт кураторов.

Оргсектор отвечает за формирование информационной базы кафедры. Сформирована мобильная группа для участия в массовых мероприятиях с абитуриентами, и проведены первые пробы. Можно утверждать, что создана система в работе кафедры по организации профессионального просвещения.

Анализ, проведенный относительно выбора специальности будущими студентами, заставляет скорректировать наши планы в работе по новому набору. Приемная комиссия должна представлять собой продуманный агитпункт с полным набором информации, презентациями, чашечкой кофе, если хотите, представлением преподавателей и работодателей, возможностью пообщаться не только с абитуриентами, но и с их родителями. Мы считаем, что прием абитуриентов могли бы проводить и на территории кафедры, для нас это несложно.

Таким образом, на кафедре разработана стратегия развития, у нас есть инструменты, есть собственные ресурсы и способности, и мы не сомневаемся в том, что справимся с поставленными ректоратом задачами по развитию университета.

Кафедра международного бизнеса и финансов НТУ «ХПИ». В центре проректор профессор Руслан Мигущенко и заведующий кафедрой профессор Сергей Мехович.

Дніпропетровський національний університет імені Олеся Гончара Національний університет цивільного захисту України Народная украинская академия Харківський національний автомобільно-дорожній університет Національний фармацевтичний університет Національний гірничий університет