Правовий лікнеп

Порядок надання щорічної відпустки
(продовження)

Чинним законодавством передбачено коло осіб, яким щорічні відпустки надаються в зручний для них час:

• особи віком до 18 років;
• інваліди;
• жінки перед відпусткою у зв’язку з вагітністю та пологами або після них;
• жінки, які мають двох і більше дітей віком до 15 років або дитину-інваліда;
• одинока мати (батько), яка виховує дитину без батька (матері);
• опікуни, піклувальники або інші самотні особи, які фактично виховують одного або більше дітей віком до 15 років за відсутності батьків;
• дружини (чоловіки) військовослужбовців;
• ветерани праці та особи, які мають особливі трудові заслуги перед Батьківщиною;
• ветерани війни, особи, які мають особливі заслуги перед Батьківщиною, а також особи, на яких поширюється чинність Закону України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту»;
• батьки-вихователі дитячих будинків сімейного типу.

Щорічна відпустка на бажання працівника в зручний для нього час також може надаватись в інших випадках, передбачених законодавством, колективним або трудовим договором.

Продовження в наступному номері.